Responsabilities
Chargé du recrutement du personnel et de l'établissement des fiches des postes
De l'immatriculation du personnel à la CNPS, et du suivi de leur prestation sociale
D'effectuer les évaluations du personnel en collaboration avec le service audit
De prévenir les dangers juridiques auxquels peuvent être exposée l'entreprise
D'élaborer des notes de synthèse décrivant les modifications du cadre légal et ses conséquences
De rédiger les contrats, les conventions, les accords avec nos partenaires
De suivre et résoudre les contentieux liés à l'activité
